海南人才在線:如何創(chuàng)業(yè)成功的秘訣（二）
來自：田福招聘網(wǎng)
發(fā)布時間：2016-08-04 16:33:59
海南人才在線認為現(xiàn)在的時代更適合第二個創(chuàng)業(yè)方法。如果你加入一個大的平臺，大的企業(yè)也好，有優(yōu)秀的企業(yè)家也好，他們的思想都很開放，胸懷都很大，他們愿意去制定一個創(chuàng)業(yè)的分配機制。也就是說你加入這個平臺之后。你很可能也是老板，只不過你是小老板。但是在一個平臺上創(chuàng)業(yè)，成功的幾率，會比自己創(chuàng)業(yè)可能高好幾倍。鼓勵年輕人創(chuàng)業(yè)，是因為創(chuàng)業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)人的價值。一個創(chuàng)業(yè)三年的人，一定比一個普通的公司打工打三年的人能力要強，不管他創(chuàng)業(yè)失敗還是成功。他一定比普通人學(xué)到更多的東西，不是得到就是學(xué)到。唯一可怕的不是財富，唯一可怕的是什么，創(chuàng)業(yè)的過程中，一旦創(chuàng)業(yè)失敗，一個人會失去信念，這是最可怕的。如果一個人信念系統(tǒng)破壞掉了或者崩潰了，他人生沒有了希望，沒有了未來。我覺得是最大的風(fēng)險。所以一個膨脹的人其實是不可怕的，最可怕的是一個人沒有信心，因為沒有信心就代表了他沒有機會成功。創(chuàng)業(yè)說容易也容易，說難也難核心還是靠個人的素質(zhì)。海南人才在線覺得人的素質(zhì)跟能力資源都匹配。那創(chuàng)業(yè)還是比較容易的。如果人的智慧能力素質(zhì)都不匹配，那創(chuàng)業(yè)是比登天還難。當(dāng)然30年前創(chuàng)業(yè)更容易，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，隨著競爭越來越激烈。因為我們改革開放發(fā)展的速度特別快，所以產(chǎn)品的滿負荷增長，實際上供不應(yīng)求，其實整個全球的市場需求沒有那么大。所以我們的競爭就比較激烈。從創(chuàng)業(yè)的角度來講，應(yīng)該比過去來說是越來越難了。在20年前每個人創(chuàng)業(yè)都可以成功。因為產(chǎn)品供應(yīng)不足的時代，現(xiàn)在是產(chǎn)品供貨量大于市場需求的年代。但是今天有沒有機會呢，海南人才在線認為機會肯定是有的，如果現(xiàn)在年輕人要創(chuàng)業(yè)的話，海南人力在線覺得選擇服務(wù)業(yè)創(chuàng)業(yè)的門檻會比較低，成功率會比較高一點。